Работа в ХМАО и ЯНАО: СИБУР подтвердил статус лучшего работодателя

СИБУР подтвердил позиции в независимых рейтингах РБК и Форбс, снова войдя в первую группу РБК и получив две платиновые оценки Форбс. В 2026 году в исследовании РБК приняла участие 361 компания с общей численностью более 5 млн человек. Для ХМАО и ЯНАО это сигнал о стабильности крупнейших работодателей: «СибурТюменьГаз» и «Запсибтрансгаз» (структурные подразделения компании) обеспечивают переработку попутного нефтяного газа и транспортировку сырья, а значит, и рабочие места в обоих округах.

В рейтинге Форбс компания получает «платину» четвёртый год подряд и одну золотую оценку по трём ключевым направлениям исследования. Ранее СИБУР дважды становился работодателем номер 1 по версии ХедХантер, в 2016 и 2017 годах, а в 2025 году вошёл в топ-5.

«Для нас важно создавать для сотрудников условия, в которых они могут реализовывать свой потенциал и быть частью масштабных проектов, а также чувствовать защищённость и стабильность. Ежегодно мы расширяем программы поддержки сотрудников и их семей, инвестируем в здоровье, профессиональное развитие и повышение качества жизни. В текущем году мы внедрили Корпоративный стандарт поддержки демографии с широким перечнем льгот для матерей. Увеличили число центров психологической помощи с 16 до 40, а охват сотрудников такими программами вырос почти втрое», - отметил Данил Рассказов, управляющий директор по организационному развитию СИБУРа.

В молодёжных рейтингах СИБУР получил титул лучшей нефтехимической и химической компании по версии Бест Компани Эворд от Чанжеллендж и вошёл в золотую группу Форбс для молодёжи. Для ХМАО и ЯНАО это означает, что местные предприятия компании остаются точкой входа для студентов профильных специальностей и молодых специалистов.