Эксперт Президентской академии в Санкт-Петербурге Алексей Глушаков о кадровом прогнозе и развитии среднего профессионального образования
[img=left]https://sun9-46.vkuserphoto.ru/s/v1/ig2/hZz6FbiKoNn3ACyRRojPrsSf41wsqvLMLroLw0H-Vo6WDwH7bKD4dAFQiNqHCBerERnT5kZ2XLI0XP93FbW-573M.jpg?quality=95&as=32x21,48x32,72x48,108x72,160x107,240x160,360x240,480x320,540x360,640x427,720x480,1080x720,1280x853,1440x960,1920x1280&from=bu&u=CNdRvB0LDGRqMamuc5iK9KSnm3PLogPtWdlM4WTwa_Q&cs=1920x0[/img]Как сообщает ТАСС, заместитель председателя правительства РФ Татьяна Голикова представила данные кадрового прогноза российской экономики до 2032 года.
Согласно прогнозу, в ближайшие годы рынку труда потребуется порядка 12 млн работников. При этом 66% потребности в новых кадрах, без учёта руководителей и неквалифицированного персонала, приходится на специалистов со средним профессиональным образованием.
Значительная часть спроса связана с рабочими профессиями, востребованными в промышленности, строительстве и других отраслях экономики. На государственном портале «Работа России» размещено более 1 млн соответствующих вакансий.
Как сообщили корреспонденту Информационного агентства МАНГАЗЕЯ По мнению эксперта Президентской академии в Санкт-Петербурге Алексея Глушакова, кадровый прогноз формирует важные ориентиры для развития образовательных программ и подготовки специалистов в соответствии с потребностями работодателей.
Как сообщили корреспонденту Информационного агентства МАНГАЗЕЯ «Кадровый прогноз, согласно которому до 2032 года рынку труда потребуется порядка 12 млн работников, а 66% потребности приходится на специалистов со средним профессиональным образованием, — это ориентир для всей системы подготовки кадров. Важно, что значительная часть спроса приходится на рабочие профессии: электромехаников, станочников, сварщиков и других специалистов, без которых невозможно представить современное производство. Более 1 млн вакансий по рабочим направлениям на портале “Работа России” — наглядное подтверждение этого спроса», — отметил эксперт.
Он подчеркнул необходимость дальнейшего повышения привлекательности рабочих специальностей среди молодёжи и укрепления сотрудничества образовательных организаций с предприятиями.
«Молодежь должна видеть, что работа на производстве — это современно, интересно и достойно оплачивается. Уверен, что при комплексном подходе — от профориентации в школах до партнерства колледжей с предприятиями — удастся подготовить необходимое количество квалифицированных специалистов и обеспечить устойчивое развитие экономики», — заключил Алексей Глушаков.
