Тюменский район - Молодые люди пришли за работой

Вчера в Тюмени состоялся День занятости молодежи, в рамках которого прошла ярмарка вакансий для молодых специалистов, деловые игры и квесты.

Мероприятие посетили более 500 человек – это были как студенты вузов и ссузов, так и выпускники этого года и прошлых лет. Всех их объединяло желание приобрести навыки, которые бы поспособствовали повышению их конкурентоспособности на рынке труда – такие как умение составлять резюме, умение презентовать себя на собеседовании, а также стремление найти работу. Последним было из чего выбрать: 567 вакансий представили 33 работодателя самых различных сфер, среди них ООО "Автоград", "Сбербанк России", санаторий "Тараскуль", "Ассорти ресторантс", атлетический клуб "Антей", УФССП России по Тюменской области, ООО "Кволити-Тюмень", ООО "Строй Альянс", филиал АО "ЭР-Телеком Холдинг", ООО "Центр налоговой помощи" и другие. К предварительной договоренности о трудоустройстве пришли 361 человек (62% участников).

Ольга Пелымская поделилась своими впечатлениями о мероприятии: "Мы сотрудничаем с Центром занятости вот уже несколько лет, в ярмарках вакансий принимаем участие и благодарны за их организацию. На них мы можем за короткий срок времни познакомиться с большим количеством соискателей, посмотреть им в глаза. Нам интересны пришедшие сюда соискатели уже потому, что они мотивированы на работу".

Полезным День занятости оказался и для молодых специалистов. Вадим Ярков, учащийся 5 курса ТюмГУ, считает, что пришел не зря: "Я учусь на экономиста и знаю, что работу мне будет найти нелегко по специальности. Но сейчас я хочу найти вариант подработки, и даже необязательно по своему профилю. Сегодня я пообщался с несколькими работодателями, у которых были вакансии на неполный рабочий день. Всем, кто меня заинтересовал, я оставил резюме, теперь буду ждать обратной связи".

Конечно, главным итогом Дня занятости молодежи, стало даже не то, что кто-то из ребят смог договориться о трудоустройстве или дальнейшем собеседовании, а то, что ребята погрузились в атмосферу рынка труда, напрямую пообщались с большим количеством работодателей, поняли, какие качества необходимы соискателю, чтобы быть принятым в штат компании, а также узнали, из чего формируется стоимость оплаты труда того или иного сотрудника и что им как молодым специалистам необходимо, чтобы успешно начать свою карьеру.

Центр занятости населения Тюмени и Тюменского района