ЯНАО - По постановлениям прокурора в г. Муравленко юридическое лицо и его директор привлечены к административной ответственности за нарушение законодательства о квотировании рабочих мест для инвалидов

Прокуратура г. Муравленко провела проверку исполнения ООО "Север" законодательства о порядке квотирования рабочих мест для трудоустройства инвалидов.

Установлено, численность работников ООО "Север" составляет 89 человек, в связи с чем в соответствии со ст. 24 Федерального закона "О социальной защите инвалидов в РФ" и ст. 5 Закона ЯНАО "О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов в Ямало-Ненецком автономном округе" для предприятия установлена квота в количестве 2 рабочих мест для трудоустройства лиц с ограниченными возможностями.

Согласно п. 3 Порядка квотирования рабочих мест для трудоустройства инвалидов в ЯНАО, утвержденного постановлением Администрации ЯНАО от 17.07.2008 №380-А, работодатели обязаны ежемесячно представлять в центр занятости населения информацию о квотировании рабочих мест, включая количество рабочих мест, на которых уже работают инвалиды.

Однако ООО "Север" информацию о квотировании рабочих мест, включая количество рабочих мест, на которых уже работают инвалиды, за февраль 2015 года в ГКУ ЯНАО "Центр занятости населения" г. Муравленко не представило.

По выявленному нарушению прокуратура города возбудила в отношении ООО "Север" и его директора Загевоса Матевосяна дела об административных правонарушениях по ст. 19.7 КоАП РФ (непредставление в государственный орган сведений представление которых предусмотрено законом и необходимо для осуществления этим органом его законной деятельности).

Накануне мировой судья привлек виновных лиц к административной ответственности, назначив им штрафы на общую сумму 3300 рублей.