Подъем рынка

С начала 2017 года в Югре было выявлено 15 случаев коллективной невыплаты заработной платы организациями на общую сумму более 361 миллиона рублей. Благодаря мерам инспекторского реагирования удалось добиться выплаты около 268 миллионов рублей 4 468 работникам.
Всего же в результате принятых мер с начала текущего года работодателями погашена задолженность по зарплате в размере более 373,3 миллиона рублей.
О результатах работы федеральных и региональных органов власти для соблюдения трудовых прав югорчан рассказал главный федеральный инспектор по Югре Дмитрий Кузьменко. Он напомнил, что в России три четверти всех нарушений Трудового законодательства касаются невыплаты заработной платы. В связи с этим главой государства на недавнем заседании коллегии Генеральной прокуратуры в очередной раз были даны установки для всех органов государственной власти.
– Положение в Югре гораздо лучше, чем в Уральском федеральном округе и стране в целом. Однако никто останавливаться не собирается, работа будет продолжена. Здесь две стороны медали – помочь работнику получить зарплату, но не остановить работу предприятия, чтобы у нас в округе в дальнейшем остались и налогоплательщик, и работодатель. Двери инспекции по труду, органов прокуратуры, а также приемной президента в Югре всегда открыты. Мы незамедлительно реагируем на такие факты, – заметил главный федеральный инспектор.
Состояние рынка труда и ход работ по погашению задолженности по зарплате также рассмотрели на очередном заседании комиссии по вопросам обеспечения устойчивого развития экономики и стабильности автономного округа. Как отметил первый заместитель губернатора Югры Геннадий Бухтин, зарегистрированная численность безработных в регионе продолжает устойчивое снижение.
– Со времени нашего прошлого заседания она сократилась на 305 человек. Таким образом, регистрируемый уровень безработицы понизился до 0,54 % от экономически активного населения. Для сравнения, в среднем по стране этот показатель составляет 1,1 %,
а по регионам Уральского федерального округа – 1,3 %, – сообщил первый заместитель губернатора.
В этом году сезонный подъем рынка труда начался раньше – об этом свидетельствует число заявленных работодателями вакансий. По сравнению с апрелем оно выросло на 1 653 рабочих места, всего в окружном банке вакансий – 16 292 предложения. Большая часть вакансий поступила от предприятий по добыче полезных ископаемых, учреждений здравоохранения, социальной сферы, транспорта, строительных организаций.
– Свой вклад вносят органы службы занятости населения. При их содействии с начала года организовано 8 712 новых рабочих мест. Большинство из них – для временного трудоустройства. Однако потребность в таких местах, с учетом приближения летних каникул и обеспечения занятости несовершеннолетних, растет, – отметил Геннадий Бухтин, предложив отдельно обсудить планы на летний сезон, меры, которые будут приняты для того, чтобы несовершеннолетние могли быть обеспечены безопасными условиями труда, разнообразными видами занятости, которые будут полезны с точки зрения их профессиональной ориентации и будущей карьеры.