За нарушение порядка рассмотрения обращения гражданина к административной ответственности привлечен руководите...

В прокуратуру округа обратился бывший работник ООО "Заполярпромгражданстрой" с жалобой на действия руководителя Государственной инспекции труда в ЯНАО Виталия Еремина, отказавшего ему в рассмотрении жалобы о нарушении трудовых прав.

В ходе проверки прокуратурой установлено, что в сентябре 2013 года заявитель через официальный сайт Государственной инспекции труда в ЯНАО направил жалобу на нарушение трудовых прав работодателем ООО "Заполяргражданстрой", который не направил ему трудовую книжку по домашнему адресу и не выплатил в полном объеме окончательный расчет при увольнении.

В нарушение ч.3 ст. 7, ч.1 ст. 9, ч.1 ст. 10 Федерального закона "О порядке рассмотрения обращений граждан РФ" руководитель Государственной инспекции труда в ЯНАО – главный государственный инспектор труда в ЯНАО 8 октября 2013 года направил заявителю необоснованный ответ об отсутствии оснований для проверки, поскольку вопросы, поставленные в обращении, не относятся к предмету консультирования. Кроме того, заявителю необоснованно было предложено направить в ГИТ в ЯНАО письменное обращение.

В этой связи, прокуратурой округа в отношении руководителя ГИТ в ЯНАО было возбуждено дело об административном правонарушении по ст. 5.59 КоАП РФ (нарушение установленного законодательством РФ порядка рассмотрения обращений граждан должностным лицом государственного органа, на который возложено осуществление публично значимых функций).

Накануне, по результатам рассмотрения постановления прокуратуры округа, мировой судья судебного участка №3 г. Салехард назначил Еремину наказание в виде штрафа в размере 5 тыс. рублей.