«Работать быстро, профессионально, эффективно». Дмитрий Кобылкин провел очередное заседание Правительства ЯНАО.

Сегодня, 26 марта, временно исполняющий обязанности Губернатора ЯНАО Дмитрий Кобылкин провел заседание Правительства автономного округа, на котором был рассмотрен вопрос об основных направлениях развития системы государственного управления и государственной гражданской службы в ЯНАО. Докладчик - заместитель Губернатора, руководитель аппарата Главы региона Наталия Фиголь подчеркнула, что "система государственного управления округа и сегодня продолжает тенденцию активного развития, основываясь, прежде всего, на наиболее значимых социально-правовых началах".

Неотъемлемым элементом законности, совершенствования правовых форм и методов госуправления является правовая регламентация общественных отношений. По словам Наталии Фиголь, в прошедшем году принято 145 региональных законов, 76% - результат законотворческой деятельности Губернатора и Правительства округа. За 2014 год Правительством рассмотрено и принято также более 2000 подзаконных актов, в том числе 1149 нормативных (постановлений) и более 900 организационно-распорядительных (распоряжений).

С целью автоматизации работы в деятельность 17 исполнительных органов внедрена окружная автоматизированная информационная система "Резерв управленческих кадров", интегрированная в систему электронного документооборота.

Наталия Фиголь отметила и то, что продолжилась реализация проекта по внедрению методических основ проведения аттестации госслужащих. В числе нововведений - возможность принимать решения не только о соответствии или несоответствии служащего замещаемой должности, но и об определении направлений его дальнейшего профессионального развития.

В рамках антикоррупционной деятельности утверждены требования к размещению и наполнению разделов, посвящённых вопросам противодействия коррупции, официальных сайтов исполнительных органов и официального сайта Правительства округа. "Ежеквартально проводится мониторинг наличия и полноты информации на сайтах", - сказала Наталия Фиголь.

В рамках выявления и устранения причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов на госслужбе, проведено 112 заседаний комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов. Проверяется и анализируется достоверность и полнота сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в отношении лиц, замещающих государственные должности, и государственных гражданских служащих округа.

Дважды за год был успешно реализован проект по подготовке граждан к участию в конкурсе на замещение вакантных должностей гражданской службы и на включение в кадровый резерв. Проведены традиционные конкурсы на звание лучшего гражданского и муниципального служащего.

Также докладчик рассказала, что с целью совершенствования системы профессионального развития муниципальных служащих начат эксперимент по ротации кадров на муниципальной службе, в котором участвуют Ноябрьск, Новый Уренгой и Шурышкарский район. Отметим, что эксперимент предусматривает последовательное замещение должностей для разносторонней подготовки специалистов.

Активно развиваются механизмы получения государственных и муниципальных услуг в электронном виде.

Начиная с текущего года, получить услуги и доступ к информации, содержащиеся в информационных системах, заявители могут исключительно посредством регистрации в Единой системе идентификации и аутентификации. Для регистрации граждан открыто 30 дополнительных пунктов, из них 12 на базе муниципальных образований. Общее количество зарегистрировавшихся в системе (на 31 декабря 2014 года) более 91 тысячи. По данному показателю в рейтинге Минкомсвязи Ямал входит в пятерку лидеров.

В 2014 году осуществлена интеграция региональной межведомственной системы электронного документооборота с общефедеральной. "Это позволило наладить электронное взаимодействие с Администрацией Президента РФ и субъектами УрФО", - отметила докладчик.

Рост показателей деятельности органов власти произошел и в части информационного сопровождения. Страницы официального сайта Правительства округа просмотрели более 1 млн 630 тысяч человек, что на 30% больше, чем в 2013 году. Повышенный интерес к арктическому региону обусловлен инновационными проектами, которые имеют стратегическое значение для государства.

Говоря о работе с обращениями граждан, Наталия Фиголь обратила внимание на повышение качества работы специалистов в муниципальных образованиях. "Большинство вопросов, с которыми граждане обращаются в адрес Президента, Губернатора - это вопросы местного значения. Поэтому крайне важно, как будет организована работа на местах, насколько профессионально подготовленные кадры будут обеспечивать данное направление", - отметила замгубернатора. Аппарат Губернатора впервые в текущем году проводит стажировку муниципальных служащих. Представители Приуральского, Шурышкарского и Ямальского районов совершенствуют свои знания, умения и навыки в управлении по работе с обращениями граждан. Эта работа будет продолжена на системной основе.

В числе первоочередных задач, направленных на обеспечение устойчивого развития экономики и социальной стабильности в регионе в 2015 году - меры по оптимизации расходов окружного бюджета.

Уже сокращены ассигнования на текущий год в размере 15% от объема предусмотренных Законом об окружном бюджете; сокращены расходы по оплате труда и иным выплатам материального поощрения в размере 20% в исполнительных органах власти и подведомственных учреждениях. Процесс оптимизации продолжается и в части сокращения затрат на командировочные расходы. В работе проект по внесению изменений в Положение о порядке и условиях командирования, возмещения расходов, связанных со служебными командировками государственных гражданских служащих исполнительных органов государственной власти ЯНАО.

Об особенностях создания системы вызова экстренных служб через номер "112" в Ямало-Ненецком автономном округе на заседании Правительства ЯНАО рассказал заместитель Губернатора Леонид Дяченко.

В своем докладе он отметил, что согласно профильному постановлению Правительства РФ органам исполнительной власти российских регионов работу по созданию системы "112" предлагается завершить до 2017 года.

С учетом общей тенденции построения системы-112 в стране, работа на территории Ямала проводится в несколько этапов, начиная с 2010-го (окончание работ - 2017-й). Первый этап мероприятий выполнен: проведена работа по подготовке помещений единых дежурно-диспетчерских служб муниципальных образований; проведено предпроектное обследование; разработан и согласован с МЧС России технический проект по созданию системы в автономном округе. На втором этапе определены земельные участки под строительство основного и резервного центров обеспечения вызова в городах Салехард и Ноябрьск, заключены государственные контракты на проектирование данных объектов.

По словам Леонида Дяченко, для завершения второго этапа и перехода к третьему необходимо предусмотреть создание базовой инфраструктуры объектов автоматизации системы в городах и района округа, а также произвести набор и обучение диспетчерского персонала. По планам, в 2016-м должно начаться строительство центров обеспечения вызовов.

"Создание Системы-112 и обеспечение безопасности ямальцев в целом, совершенствование системы государственной гражданской службы в регионе и реализация указов Президента страны о социально-экономическом развитии - эти и все остальные вопросы мы должны решать быстро, профессионально и, главное, - результативно. Работать вполсилы нельзя. Общая обстановка в стране и мире, само время, Президент России требуют от нас мобилизации всех сил", - в завершение заседания Правительства ЯНАО сказал Дмитрий Кобылкин.